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以績效考核為“指揮棒”，推動各項工作上臺階績效考核是一根無形的指揮棒，對促進工作落實、提高工作質(zhì)量和水平有著十分重要的作用。這根“指揮棒”發(fā)揮得好，可以促進工作落實，激發(fā)干部職工工作熱情，形成自覺推動工作的強大動力。大新發(fā)電分公司就 |
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